"Soyez le changement que vous voulez voir dans le monde"
Dans un monde professionnel en constante évolution, la gestion de carrière est un levier essentiel pour les entreprises comme pour les employées. Nous proposons des programmes de coaching adaptés à vos besoins, que vous soyez en quête de sens, en transition de carrière, ou à la recherche d’une meilleure cohésion d’équipe.
"Soyez le changement que vous voulez voir dans le monde"
Dans un monde professionnel en constante évolution, la gestion de carrière est un levier essentiel pour les entreprises comme pour les employées. Nous proposons des programmes de coaching adaptés à vos besoins, que vous soyez en quête de sens, en transition de carrière, ou à la recherche d’une meilleure cohésion d’équipe.
Coaching d’équipes
Coaching d’équipes
Cultivez une dynamique collective et performante
Le coaching d’équipe est conçu pour accompagner les groupes de collaborateurs et les dirigeants dans le renforcement de leurs compétences, la résolution de défis organisationnels et le développement d’un environnement de travail collaboratif et harmonieux.
Développement du Leadership
Renforcez les compétences en gestion et améliorez la communication.
Cohésion d'équipe
Encouragez la collaboration et bâtissez une confiance solide et durable.
Prévention des risques
Anticipez le stress et favorisez le bien-être au travail.
Prestation d’Outplacement
Transformez une transition en opportunité
Chez SB Human Partners, nous transformons le licenciement en une transition positive grâce à un accompagnement structuré, personnalisé et orienté résultats.
Une solution flexible et sur-mesure: Notre programme d’outplacement s’adapte à vos besoins
Les piliers de notre accompagnement:
Soutien psychologique et émotionnel
Aidez vos collaborateurs à surmonter les impacts émotionnels.
Coaching individuel
Redéfinir les objectifs professionnels et personnels.
Accompagnement à la recherche d’emploi
CV, lettres de motivation, préparation aux entretiens.
Personal branding et réseautage
Construire une image professionnelle et élargir son réseau.
Analyse et bilan de compétences
Identifier les atouts, expériences et axes de développement.
Stratégie de recherche et positionnement
Élaborer un plan clair pour cibler les bonnes opportunités.
Une double expertise pour un accompagnement unique
Nos séances, animées par un duo d’expertes complémentaires, combinent une approche humaine et stratégique pour un accompagnement complet:
Psychologue du travail
Apporte un soutien émotionnel et guide le repositionnement professionnel.
Consultante RH
Offre une vision stratégique alignée sur les attentes du marché et les dynamiques organisationnelles.
Pourquoi choisir un coaching de développement?
Vous traversez une période de questionnement ou de transition professionnelle?
Un coaching de développement peut être la clé pour retrouver clarté, confiance et motivation. Voici quelques situations dans lesquelles nous pouvons vous accompagner:
Carrefour professionnel
vous ne savez pas quelle direction prendre
Décalage professionnel
votre poste actuel ne correspond plus à vos valeurs
Développement personnel
vous souhaitez développer des compétences spécifiques
Moments de doute
vous faites face à un épuisement professionnel ou une perte de repères.
Prenez les devants et agissez pour votre avenir !
Contactez-nous dès aujourd’hui pour un premier échange sans engagement. Ensemble, nous trouverons les clés pour transformer vos défis en opportunités.
Découvrez votre Ikigaï
Trouver votre équilibre personnel et professionnel
L’Ikigaï, un concept japonais profondément inspirant, signifie littéralement « ce pour quoi la vie mérite d’être vécue ». Il repose sur l’harmonie entre passion, talent, mission, et contribution. En vous engageant dans ce cheminement introspectif, vous vous reconnectez à ce qui vous fait vibrer, valorisez vos talents et réalignez vos choix avec vos valeurs, tout en intégrant les réalités du monde qui vous entoure.
Lorsqu’il est appliqué au domaine professionnel, l’Ikigaï devient un outil puissant pour identifier votre projet de carrière idéal : celui qui est en parfaite adéquation avec vous-même et qui s’appuie sur quatre dimensions fondamentales :
Plongez dans ce processus introspectif
Contactez-nous pour découvrir l’équilibre qui vous permettra de vous épanouir pleinement, que ce soit dans votre vie professionnelle ou personnelle.
Nos ateliers
Détecter, comprendre et agir !
Boostez vos entretiens !
Atelier collectif et individuel
Témoignages
« Les ateliers animés par Stéphanie nous ont permis de sortir de notre zone de confort pour aborder des sujets parfois sensibles, mais essentiels. Avec bienveillance et expertise, elle a su instaurer un climat de confiance et guider l’équipe vers des solutions pragmatiques. L’impact sur notre quotidien est indéniable. »
Guillaume
J’ai eu la chance de co-animer des formations avec Stéphanie, et quelles expériences marquantes ! Elle a ce super-pouvoir de ressentir ce dont les gens ont besoin avant même qu’ils ne le sachent eux-mêmes. Sa sensibilité et sa bienveillance tombent toujours pile au bon moment. Stéphanie, c’est un vrai rayon de soleil : toujours joyeuse, positive, et avec cette petite étincelle qui la pousse à personnaliser chaque accompagnement, que ce soit en formation, lors de recrutements, en coaching individuel ou pour des conseils RH. Avec elle, on se sent compris et prêt à déplacer des montagnes !
Ly-Lan N.
Je tenais à vous remercier chaleureusement pour votre excellent accompagnement dans mes démarches de recherche d’emploi. On partait d’assez loin et j’ai le plaisir de vous annoncer que grâce à vous j’ai décroché un premier entretien!
Merci encore!
David G.